Eos Energy Enterprises Strengthens Leadership Team with Two Key Hires
Jody Markopoulos appointed Chief Operating Officer and Jesper Helt named Chief People Officer
EDISON, N.J.— Eos Energy Enterprises, Inc. (NASDAQ: EOSE) (“Eos”), a leading provider of safe, scalable, efficient, and sustainable zinc-based energy storage systems, today anunciou a expansão de sua equipe de liderança sênior com a nomeação de Jody Markopoulos como diretor de operações e Jesper Helt como diretor de pessoas. Markopoulos será responsável por otimizar a cadeia de valor e a expansão da capacidade principal para atender à demanda dos clientes por soluções de armazenamento de energia. Helt liderará os esforços de aquisição de recursos humanos e talentos da empresa, além de desenvolver programas de cultura e diversidade no local de trabalho. “Jody traz experiência em cadeia de suprimentos e operações de fabricação e possui um histórico de crescentes equipes de alto desempenho. Seus insights e conhecimento do setor de energia serão inestimáveis para o EOS.” talento ”, continuou Mastrangelo. “Estamos entusiasmados em receber Jody e Jesper em nossa equipe positivamente engenhosa.”
“As Eos embarks on a new chapter of growth and innovation, it will be crucial to have an experienced and dynamic leadership team in place who can deliver value to our customers, shareholders and employees,” said Joe Mastrangelo, Chief Executive Officer of Eos. “Jody brings expertise in supply chain and manufacturing operations and has a track record of growing high-performance teams. Her insights and knowledge of the energy industry will be invaluable to Eos.”
“Jesper is a creative and results-driven executive with a global perspective. His track record of progressive HR practices from the tech industry will be instrumental as we develop an inclusive company culture and seek to be a magnet for the industry’s top talent,” Mastrangelo continued. “We are thrilled to welcome Jody and Jesper to our positively ingenious team.”
Markopoulos começou sua carreira na GE Power, onde ela ocupou vários papéis de liderança sucessivos, aprofundando sua experiência em cadeia de suprimentos, conhecimento de geração de energia e liderança operacional. Após uma execução de seis anos como vice-presidente de fornecimento, Markopoulos passou a ser presidente e CEO da GE Intelligent Platform, uma empresa de alta tecnologia, empresa de automação e software antes de ir à GE Oil & Gas para liderar as operações da cadeia de suprimentos. Markopoulos desempenhou um papel instrumental na criação e transição de Baker Hughes da GE como parte da equipe executiva. Mais recentemente, ela administrou sua própria empresa de consultoria, aproveitando 27 anos de liderança operacional, fornecendo serviços de consultoria para as principais empresas privadas, empresas públicas e privadas. Ela é bacharel em engenharia e gerenciamento pela Clarkson University. “O espaço de armazenamento de energia está passando por um tremendo crescimento e o EOS está bem posicionado para liderar o caminho para mudar a maneira como o mundo armazena o poder. Estou ansioso pelo desafio de crescimento, fazendo parte de uma equipe que está na vanguarda da transição de energia e que está em alta e que se transformou em mais de 25 anos, que se transformou em sfut sfort sfort, em que a fórmula se transformou em mais de 25 anos, que se transformam em sfin. ambientes. Antes de ingressar na EOS, Helt foi diretor de recursos humanos da Commvault, líder global em gerenciamento de dados corporativos, onde foi responsável pela agenda global do povo, incluindo anos sucessivos de grandes lugares para trabalhar. Helt iniciou sua carreira na indústria farmacêutica com Novo Nordisk até fazer a transição para a tecnologia, onde ocupou funções de recursos humanos seniores em Velti, SuccessFactors e Hewlett-Packard. Ele obteve um doutorado em sociologia cultural pela Universidade de Copenhague, Dinamarca.
“I’m thrilled to join the Eos team at such an exciting time in the company’s history,” said Markopoulos. “The energy storage space is experiencing tremendous growth and Eos is well-positioned to lead the way in changing how the world stores power. I look forward to the growth challenge, being part of a team that is at the forefront of the energy transition and who is committed to delivering game changing energy storage solutions to our customers.”
Helt has spent more than 25 years creating organizational and cultural transformations at companies ranging from Fortune 500 to mid-sized start-up environments. Prior to joining Eos, Helt was Chief Human Resources Officer at Commvault, a global leader in enterprise data management, where he was responsible for the global people agenda, including successive years of Great Place to Work certifications. Helt started his career in the pharmaceutical industry with Novo Nordisk until he transitioned into technology where he held senior human resources roles at Velti, SuccessFactors and Hewlett-Packard. He earned a PhD in cultural sociology from University of Copenhagen, Denmark.
"EOS" Compromisso incansável de construir uma base sustentável e mais verde é uma base tão proposital e poderosa de nossa proposta de valor dos funcionários ", disse Helt. "Estou empolgado em desenvolver esse objetivo e ajudar a criar uma cultura verdadeiramente energizante e uma experiência dos funcionários, que convida a todos a trazer todo o seu eu a trabalhar, se alimentar e canalizar sua criatividade e talentos a trazer a próxima geração de soluções de armazenamento de energia para nossos clientes em todo o mundo". Leia o artigo completo